足立区男女参画プラザ主催の講座「多様な人材に選ばれる職場づくり」に登壇

20260630_多様な人材に選ばれる職場づくり
開催日

2026年6月30日(火)

開催時間

19:00〜20:30

会場

Zoom(オンライン開催)

2026年6月30日(火)、足立区男女参画プラザ主催のオンライン講座「多様な人材に選ばれる職場づくり」に、虹色ダイバーシティの小河が講師として登壇します。

人材確保や定着が企業の大きな課題となる昨今、多様な人材の採用・定着は企業の持続的な成長に欠かせない経営課題となっています。一方で、LGBTQ+をはじめとする多様な人材が安心して働ける環境づくりについて、「何から取り組めばよいかわからない」という声も少なくありません。

本講座では、企業・自治体への研修やコンサルティングを多数実施してきた経験をもとに、多様な人材に選ばれる職場づくりのポイントや、組織として取り組むべき施策について具体的な事例を交えながら解説します。

ダイバーシティ&インクルージョン推進に取り組む経営層の皆様、人事・総務担当者の皆様はもちろん、職場環境の改善や人材定着に関心のある皆様におすすめの内容です。

詳細・お申し込みは、下記の足立区ホームページをご覧ください。

▼足立区「多様な人材に選ばれる職場づくり」講座
https://www.city.adachi.tokyo.jp/sankaku/20260630kouza.html

開催概要

  • 日時
    2026年6月30日(火)
  • 対象
    東京都足立区内の中小企業経営者、人事・労務担当者
    東京都足立区内在住・在勤・在学でテーマに興味のある方
  • 募集人数
    30人(要申込・令和8年5月26日から先着順)
  • 費用
    無料(利用時やダウンロードに発生する通信料は各自でご負担ください)
  • 形式
    Zoomによるオンライン開催
  • 主催
    足立区
  • 講師
    認定NPO法人虹色ダイバーシティ 小河とも(東京スタッフ/マネージャー)