大阪ガス株式会社様

  1. グループ全体のダイバーシティ推進方針に、性的指向/性自認について言及。
    http://www.osakagas.co.jp/company/csr/beginning/diversity_policy.html
  2. LGBTに関するコンプライアンス研修を実施。2014年度より階層別人権研修でも言及。
  3. 社内向けのセクハラ防止マニュアルおよび採用面接マニュアルにLGBTへの配慮事項について記載。
  4. 虹色ダイバーシティと共催でLGBTに関する企業担当者向け勉強会を実施。